法改正情報 2023.10.20 人事労務ニュース 103万円の壁、106万円の壁、130万円の壁 ってナニ？ ＆支援措置 ～年収の壁・支援強化パッケージ～ 2023.10.12 働き方改革 「男性育休」導入の背景：出産直後に男性が育児に関わるか否かが、生涯の夫婦円満に影響する 2023.10.11 メディア掲載情報 寄稿「男性育休で人手不足を解決する方法」が、「KUMAMOTO地方経済情報」10月号に掲載されます。 2023.06.20 セミナー情報 7/24セミナー「迫るタイムリミット！ 建設業の2024年問題 長時間労働を減らす方法」 2023.05.22 セミナー情報 6/26セミナー「新型コロナウイルス感染症 ５類変更で起こる出社・在宅勤務管理と想定労務トラブル」 2022.09.21 よくあるご質問 令和4年10月1日からの雇用保険料率は、いつの給与・賞与から変えればいいのか？ 2022.09.07 法改正情報 育児休業給付 令和4年10月1日以降の取扱い パンフレット公開 2022.08.31 助成金情報 速報：業務改善助成金の拡充が決定 9月1日から実施 2022.08.20 よくあるご質問 新型コロナウイルス感染症にかかる傷病手当金 14日間以内は医師の意見書が不要に 2022.08.02 お知らせ 令和4年度最低賃金 熊本県は30円引上げを目安に 業務改善助成金の拡充に注目を 2022.07.28 相談事例 新型コロナに係る傷病手当金のQ&Aに7項目追加 2022.07.27 法改正情報 厚生労働省 改正育児・介護休業法に関するQ＆Aを追加公開 2022.07.21 お知らせ 10月からのアルコールチェック義務化が延期へ 2022.05.09 お知らせ 学術研究結果：産婦への「相談窓口の情報提供」は、産後うつ病のリスクを減らし、離職・パフォーマンス低下を防ぐ 2022.04.15 お知らせ 2022年10月より変更となる育児休業中の社会保険料免除に係るQ&Aが公開 2022.04.04 お知らせ 令和４年度の雇用保険料率が、正式決定されました。（リーフレットのご案内） 2022.03.09 お知らせ 2022年度の労働保険料申告は、概算保険料を前後半に分けて計算することになる予定 2022.03.03 お知らせ 長洲町 男性育休を取得した人に最大１０万円の支給へ 2022.02.02 お知らせ 雇用保険料率 2022年は2段階で引き上げ
